Si tienes experiencia en selección de personal, gestión del talento y administración de RRHH, esta es tu oportunidad de unirte a nuestro equipo y ser parte activa de nuestro emocionante crecimiento. Podrás contribuir tanto en la búsqueda de talento clave como en la atención de las necesidades, desarrollo y gestión administrativa de todo nuestro equipo.

¿Qué harás en tu día a día?

• Reclutamiento y Selección: Te encargarás de gestionar el proceso completo de selección, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de nuevos/as compañeros/as. Entrevistas, pruebas psicotécnicas y el headhunting estarán en tu día a día.
• Onboarding: Serás la persona encargada de coordinar la bienvenida a los nuevos integrantes al equipo, trabajando codo a codo con el equipo de Personas y Talento para que su experiencia sea memorable desde el primer día.
• Gestión del Talento y Clima Laboral: Te ocuparás de facilitar la integración de los/as nuevos compañeros/as, registrando sus impresiones y ayudando a crear un ambiente de trabajo en el que todos se sientan cómodos y felices. Tu voz será clave en la elaboración de planes de acción para mejorar el bienestar de nuestros/as empleados/as.
• Igualdad y RSC: Colaborarás en el desarrollo y seguimiento del plan de igualdad y en la gestión de nuestras acciones de responsabilidad social corporativa. Queremos que nuestra huella en la comunidad sea positiva.
• Formación y Eventos: Participarás en el diseño y ejecución de formaciones internas y externas, además de tener un rol activo en eventos de empresa que fomenten la unión y el espíritu de equipo (All Hands, Endalia Summer, Endalia Christmas Week, Team Buildings, etc).
• Administración de Personal: Gestionarás altas, bajas, variaciones, contratos y ITs, asegurándote de que toda la documentación esté al día y cumpliendo con la normativa laboral.

¿Qué buscamos?

• Al menos 3 años de experiencia en recursos humanos, especialmente en reclutamiento, gestión del talento y administración de personal.
• Capacidad para manejar múltiples procesos al mismo tiempo, siempre con una alta orientación a resultados y a garantizar una excelente experiencia tanto para los candidatos como para nuestros empleados.
• Conocimiento sólido de la legislación laboral y experiencia en la gestión administrativa de personal.
• Valorable el conocimiento en procesos de nómina y seguros sociales.
• Escucha activa, empatía y habilidades interpersonales para trabajar en equipo y crear relaciones de confianza. Las personas en el centro.

¿Qué te ofrecemos?

• Crecimiento profesional: Un entorno dinámico y en expansión donde tus ideas serán bienvenidas y valoradas.
• Flexibilidad laboral: La posición es presencial en Zaragoza, pero ofrecemos la posibilidad de teletrabajar de manera puntual. Queremos ofrecerte flexibilidad y equilibrio.
• Cultura de innovación: Formarás parte de una empresa que impulsa la creatividad y la mejora continua en el ámbito de la tecnología de RRHH. Aquí siempre estamos buscando formas de hacerlo mejor.
• Ambiente dinámico y colaborativo: Te unirás a un equipo donde la cooperación, la transparencia y el trabajo en equipo son clave. Valoramos las ideas de todos/as y creemos que juntos podemos llegar muy lejos.

¿Quienes somos?

En Endalia desarrollamos una plataforma SaaS integral de recursos humanos que permite a las organizaciones digitalizar por completo la gestión del capital humano (HCM) y la Nómina.

🚀Actualmente, somos más de 180 profesionales y nos encontramos en pleno crecimiento para consolidarnos como empresa líder en el sector del software y servicios de HCM y Nómina en todos los países de habla hispana.

Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y ser parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría conocerte! 😉🖐🏼💙